Ajutiste erimeetmete kasutamine on oluline ja vajalik, et vähendada ebamõistlikel alustel väljakujunenud ebavõrdsust ja tõrjutust ning parandada halvemas...

Vähemusrühmade võrdsetele võimalustele avalduva mõju hindamine kujutab endast põhjalikku ja süsteemset analüüsi, mille eesmärgiks on välja selgitada, kas...

Võrdsete võimaluste edendamise kava on asutuse enda poolt vabatahtlikult koostatud abivahend, mis aitab asutusel võrdõiguslikkuse ja mitmekesisuse poliitikat...

Mitmekesisuse kokkulepe on vabatahtlik kokkulepe, millega liitudes kinnitab ettevõte, vabaühendus või avaliku sektori organisatsioon, et austab inimeste...

Vähemusrühmade kaasamine otsustamise protsessi ja nendega konsulteerimine aitab esile tuua need vähemusrühmi puudutavad probleemid, mis muidu ei oleks...

Võrdse kohtlemise põhimõtte edendamise eelduseks on erinevates valdkondades taustateadmiste olemasolu vähemusrühmade olukorrast ja diskrimineerimise ulatusest...

Võrdse kohtlemise alane teadlikkus on oluline tingimus, et tagada võrdse kohtlemise põhimõtte tegelik rakendamine ühiskonnas. Kui otsuste tegemisel tuginetakse...